Congés fin de contrat

Coralie

Publié le

Bonjour à tous.



Voici ma question.



J'embauche une assistante maternelle depuis le 17 février 2017. Le préavis est posé, elle fini son contrat fin novembre. Il lui reste 9.5 jours de congés payés acquis non pris. Ayant un contrat en année complète, dois-je lui payer ses 9.5 jours où sont-ils compris dans les mensualités ?



Merci.

Dernière réponse
le
1 réponses Répondre au message

Anonyme

Bonjour ,
Oui , vous êtes obligée de lui régler ses 9 jours 1/2 ( arrondi à 10 jours de CP ) en plus de son préavis . Par contre vous déclarerez à pajemploi les 10 jours de CP dans la colonne correspondante aux CP en plus du salaire . Les CP acquis se règlent en cas de rupture même en année complète vue qu'elle n'a pas pu les prendre .

Les news